Junior Payroll and HR Support Executive (Remote - Bali, Indonesia)

Graphite Management Consultancy · 📍 Canggu, Ubud, Denpasar, Jimbaran, Nusa Dua, Kuta, Badung · Diposting 2026-10-04

FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI

Rp 20000 - Rp 25000 per bulan

Apakah Anda seorang profesional yang teliti dan ingin memulai karir di Administrasi Payroll dan HR? Graphite Management Consultancy sedang mencari seorang Junior Payroll and HR Support Executive untuk bergabung dengan tim kami secara penuh remote. Perusahaan kami berbasis di Bali, Indonesia, dan kami membutuhkan seseorang yang memiliki kemampuan dalam mengelola payroll dan mendukung operasional HR dengan baik. Di sini, Anda akan bekerja dengan tim yang dinamis dan berkontribusi pada proyek-proyek yang menantang.

Sebagai Junior Payroll and HR Support Executive, Anda akan bertanggung jawab untuk membantu mengelola proses payroll, memastikan semua data karyawan terupdate, dan mendukung berbagai kegiatan HR. Anda akan menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak seperti SAP Payroll, Workday, dan Microsoft Office. Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional dan pengembangan karir yang baik.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Membantu mengelola proses payroll termasuk pembuatan slip gaji, pembayaran gaji, dan pemrosesan pajak.
Memastikan semua data karyawan terupdate dan akurat di sistem HR.
Mendukung berbagai kegiatan HR seperti onboarding, offboarding, dan manajemen kinerja.
Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan semua kebijakan dan prosedur diikuti dengan baik.
Mengelola komunikasi internal terkait payroll dan HR.
Membantu dalam pelatihan dan pengembangan karyawan.
Membantu dalam pengelolaan dokumen-dokumen HR.
Bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memastikan semua proses berjalan lancar.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang Administrasi Bisnis, Akuntansi, atau bidang terkait.
Pengalaman minimal 1-2 tahun di bidang Payroll atau HR Administration.
Memiliki kemampuan dalam menggunakan SAP Payroll, Workday, dan Microsoft Office.
Memiliki sertifikasi dalam bidang Payroll atau HR akan menjadi nilai tambah.
Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan berorganisasi yang baik.
Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan problem-solving yang baik.
Memiliki kemampuan dalam menggunakan bahasa Inggris secara baik.
Memiliki kemampuan dalam menggunakan bahasa Indonesia secara baik.